Slide background

Курсы повышения квалификации Главный бухгалтер коммерческой организации

бухгалтерский курсобучениеповышение квалификацииУчебный центр Южно-Сахалинскглавный бухгалтер

   Краткосрочные курсы
   повышения квалификации
«Изменения трудового законодательства: новшества, вступившие в силу и планируемые. Разбираем самое важное и актуальное с учетом защиты интересов работодателя»
27 – 28 августа 2018 г.
 
 
 

 

Данное мероприятие перемещено в архив

Календарь мероприятий

 

 

  Мероприятие будет посвящено обсуждению актуальных изменений в трудовом законодательстве. Будут разобраны новые виды и порядок контроля трудовых отношений со стороны государства. На реальных примерах эксперт рассмотрит практику применения профессиональных стандартов; грамотное ведение кадровой документации в 2018 году; вопросы организации и эффективного функционирования системы оплаты труда на предприятии с учетом нововведений, а также заключения, сроки действия и прекращения служебного контракта и многое другое.

 

Для кого

 Для специалистов отдела кадров.

Программа мероприятия

 

Блок 1. Изменение законодательства, законопроекты и отдельные вопросы трудового законодательства в 2017-2018 г.г.

1. Ответственность работодателя за нарушение порядка выплат в пользу работников

1.1. Увеличение штрафов за просрочку выплаты заработной платы. Угроза дисквалификации руководителя при установлении «повторности» невыплаты в срок.

1.2. Изменившиеся правила об установлении дней выплаты заработной платы. Как правильно установить такие дни и соблюсти «неписанные требования» проверяющих органов, чтобы избежать штрафа.

1.3. Двойное увеличение компенсации в пользу работника при просрочке выплаты денежных средств. Может ли работодатель не начислять проценты, если в просрочке он «не виноват»?

1.4. Как выплачивать премию по итогам работы за период (квартал, год)? Разъяснения Минтруда РФ.

2. Индексация заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Обязательна ли она? На что ориентироваться при ее проведении? Дополняем локальные нормативные акты положениями о порядке индексации. Законопроект о внесении изменений в ст.134 ТК РФ.

3. Новые тенденции в регулировании труда работников работодателей-физических лиц, в том числе, индивидуальных предпринимателей. Разбираем проект Постановления Пленума Верховного Суда РФ, планируемого к принятию летом 2018 г.

4. Изменения в правилах ведения трудовых споров.


Блок 2. Новые подходы к квалификации работников

5. Профессиональные стандарты.

5.1. Профессиональные стандарты — что за нововведение? Область применения профессиональных стандартов.

5.2. Штрафы за неприменение профессиональных стандартов: в каких случаях санкции могут быть применены? Размер штрафов, применяемых с 01.07.2016 г. за неиспользование профстандартов.

5.3. Какую пользу может извлечь работодатель из профессиональных стандартов: случаи использования профстандартов в интересах работодателя.

5.4. Если задача кадровика – внедрить профессиональные стандарты: разбор пошагового алгоритма внедрения профстандартов, которого нет в законе.

5.5. Порядок разработки, утверждения и опубликования профессиональных стандартов.

5.6. Профстандарт или квалификационный справочник: что применять? Вправе ли работодатель выбирать инструмент регулирования? Соотношение профессиональных стандартов, тарифно-квалификационных справочников и должностных инструкций.

▼ Показать программу

Информация

Преподаватель:
Устюшенко

Анна Михайловна

Практикующий юрист, бизнес-консультант в области трудового права.

О преподавателе


turist

Место проведения:
ул. Синельникова, 9

Гостиница «Турист»

Для иногородних


Условия участия

Стоимость обучения: 16 000 рублей

При оплате до 6 августа стоимость составит 15 200 рублей

Включает 2 кофе-брейка, комплект для записей. При регистрации трех и более участников предоставляется скидка 5%

Программа лояльности


Обратите внимание

Объемный раздаточный материал по окончании курса.

По окончании выдается удостоверение о повышении квалификации, установленного государством образца.


Скачать программу