Всероссийский конгресс "Кадровое дело"
- О мероприятии
- Программа
- Преподаватели
- Отзывы
- Стоимость
Всероссийский Конгресс «Кадровое дело», в 2024 году, объединит более 1000 специалистов по кадровому делу на одной площадке в режиме реального времени. На открытой площадке, слушатели станут свидетелями обсуждения самых свежих и актуальных изменений в законодательстве и обмена взглядами ведущих экспертов-практиков страны в области трудового права и кадрового делопроизводства.
В прямом эфире резиденты конгресса расскажут о личной позиции в отношении нововведений и представят собственное мнение по актуальным темам и спорным вопросам. Прямая линия с экспертами, позволит каждому из слушателей принять участие в обсуждении и задать свои вопросы.
Трансляция столкновения идей и мнений, объективное и беспристрастное обсуждение изменений в кадровом деле станет доступным способом определения правильных методик работы в будущем.
Для кого
Для руководителей и специалистов отдела кадров, делопроизводителей.16 - 17
декабря 2024 г.
Краткосрочные курсы повышения квалификации
«Всероссийский конгресс "Кадровое дело»
Проблематика и новации воинского учета в организации в 2024 г.:
Что обязаны работодатели во исполнении Федерального закона о воинском учете (основные обязанности и отчетность);
Новации ведения ВУ, Цифровизация учетной работы и новые обязанности, и риски работодателей;
Как построить работу по ВУ с организации «с нуля».
Трудовые льготы участников СВО и их семей:
Продление трудовых договоров и восстановление по возвращению;
Возможные увольнения участников сво при срочных договорах и льготное трудоустройство при возвращении;
Льготы работодателям при трудоустройстве участников СВО в 2024 г.;
Права, преимущественное право и льготы членов семей.
Новости в организации и обучении Охраны труда:
Организация системы ОТ;
Новые тенденции в системе обучения работников;
Допуски и отстранения работников: медосмотры, спец.обучение, нарушения.
Организация работы по обработке и защите персональных данных (обязательные ЛНА, уведомление в РКН, согласия работников).
Что нужно срочно поменять в локальных нормальных актах организации?;
Как уничтожать документы с персональными данными по новым правилам?;
Статистика проверок, последняя судебная практика.
Судебная практика по начислению стимулирующих выплат и выплат при увольнении, индексациям:
Законные основания для снижения или невыплаты стимулирующих выплат;
Как правильно рассчитать работника, уволившегося до завершения учётного периода;
При каких случаях компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении может быть выплачена только за последний рабочий период?
Обзор изменений законодательства в области трудовых отношений 2024 г:
Изменения касательно различных категорий работников;
Новые письма Роструда и Минтруда - на что обратить внимание;
Актуализируем алгоритмы кадровой работы в связи с изменениями.
Рабочее время и время отдыха:
Как наладить в компании учет рабочего времени без ошибок;
Особенности учета рабочего времени при сверхурочной работе и суммированном учете;
Проверяем график отпусков: учитываем все нюансы;
Как оформить любой отпуск правильно.
Текущая судебная практика по увольнениям:
Практика по увольнениям по собственному желанию и соглашению сторон;
Уроки судебных дел по сокращению штата и дисциплинарным увольнениям;
Изменение подходов к увольнению работников условиях ухудшения судебной практики.
По окончании выдается удостоверение о повышении квалификации, установленного государством образца.
-
Эксперт по трудовым отношениям, директор учебно – консалтингового центра «Мир трудовых отношений».
Жижерина Юлия Юрьевна (г. Москва)
Профессиональный опыт:
- Преподаватель Русской школы управления, City Business School, Российский экономический университет им. Плеханова, Moscow Business School, Бизнес- школы "Синергия", Бизнес-школа "Финконт" и многих других бизнес-школ и учебных центров;
- Как бизнес-тренер провела более 500 семинаров и вебинаров по трудовому праву, охране труда, кадровому делопроизводству, психологии трудовых отношений;
- Автор более 400 публикаций в ведущих кадровых журналах;
- С 2017 года - директор учебно-консалтиногово центра "Мир трудовых отношений"
Образование:
- Московская государственная юридическая академия, юриспруденция;
- АНО ДПО "МИПК", психологическое консультирование и психодиагностика;
- Международный институт менеджмента, менеджмент.
Жижерина Юлия Юрьевна
(г. Москва)
Эксперт по трудовым отношениям, директор учебно – консалтингового центра «Мир трудовых отношений»
- Ведущий специалист по вопросам трудового права и кадрового делопроизводства,
- Директор Агентства трудовых споров.
Карасева Елена Витольтовна (г.Новосибирск)
Образование:
- Высшее юридическое, СибАГС г. Новосибирск;
- Высшее педагогическое, НГПУ, г. Новосибирск.
Образовательная деятельность:
- Большой опыт публичных выступлений (для коммерческих и муниципальных предприятий по вопросам практики применения норм трудового права с учетом существующих изменений в ТК РФ).
Опыт работы:
- 2001 - 2004 гг. – Федеральная служба судебных приставов (судебный пристав);
- 2004 - 2007 гг. – ООО «Экстрасиб-Н» (численность 512 чел.) (менеджер по персоналу);
- 2007 - 2010 гг. – ООО «Сибирь-Консалт» (численность 546 чел.) (начальник отдела по управлению персоналом);
- 2010 - н.вр. гг. – ООО «Агентство трудовых споров» (директор);
- Преподаватель по кадровому делопроизводству (с 2010 года по настоящее время). Проведение курсов повышения квалификации по дисциплинам «Трудовое право» и «Кадровое делопроизводство», а также семинаров по вопросам практики применения норм трудового права с учетом существующих изменений в ТК РФ;
- Ведение кадрового аудита и восстановление кадровой документации (с 2008 года по настоящее время). Работа на условиях договора об оказании услуг по вопросам кадрового аудита и выработки рекомендаций по устранению выявленных замечаний, становления и восстановления кадрового делопроизводства и кадровой отчетности, с передачей дел для дальнейшего их ведения и поддержания в актуальном состоянии;
- Директор по персоналу (совместительство) в компаниях торговых, торгово-производственных, с численностью от 300 до 1000 человек (с 2007 года по 2013). Построение структуры управления персоналом, восстановление документооборота, разработка системы оценки и мотивации персонала, подбор персонала по компетенциям, в том числе методом Ассессмент-центр, разработка профилей должности.
Постоянные корпоративные клиенты:
- В ОАО «Новосибирский речной порт» проводится ежегодная проверка (аудит) соответствия ведения кадровой документации в организации нормам российского законодательства и иных правовых актов, обязательных для исполнения на территории РФ, выявление и исправление допущенных нарушений, а также предотвращение негативных последствий этих нарушений;
- ООО «Пауль Хартман Сибирь» - проведение мероприятий по проверке системы кадрового учета, правильности оформления кадровых процедур и документов по кадровому учету, анализ внутренних документов организации на соблюдение норм трудового законодательства, системы хранения кадровых документов;
- ОАО «Северо-Кузбасская энергетическая компания», ООО Торговый холдинг «Сибирский Гигант» - с 2012 года проводятся бизнес семинары и тренинги по направлениям: изменения в трудовом законодательстве, кадровый учет, анализ локальной нормативной документации, кадровый аудит;
- ЗАО «Хлебокомбинат Инской» - консультирование в области практического применения наиболее сложных и спорных вопросов в области трудовых правоотношений, кадрового делопроизводства, технологии разработки локальных нормативных актов обязательного и факультативного характера;
- Строительные компании ООО «Рынрадо», ООО «Чхолсан» - постановка кадрового учета с нуля, комплексное обслуживание в области кадрового делопроизводства.
Карасева Елена Витольтовна
(г. Новосибирск)
Ведущий специалист по вопросам трудового права и кадрового делопроизводства, Директор Агентства трудовых споров.
- Эксперт-практик в области кадрового документирования;
- Сертифицированный бизнес-тренер, опыт преподавания – более 20 лет;
- Действующий руководитель кадровой службы;
- Участник коллегии экспертов по разработке профессиональных стандартов для направления «Управление персоналом».
Коптенко Елена Евгеньевна (г. Москва)
Профессиональные компетенции:
- Разработка локально-нормативной базы предприятия;
- Управление персоналом;
- Оптимизация кадрового состава;
- Консультирование и сопровождение аудита кадровых процессов;
- Разработка и проведение обучающих мероприятий (семинаров, тренингов, курсов повышения квалификации);
- Организация кадровой работы «с нуля»;
- Консультирование и сопровождение в части Трудового законодательства и трудовых споров;
- Легитимное увольнение и улаживание конфликтов;
- Помощь и аналитика при проведении аудита.
Профессиональный опыт:
- 2010 – н.в. — ICS Travel Group, Руководитель кадровой службы;
- 2009 – н.в. – Преподавательская деятельность;
- 2005-2010 – HR-менеджер;
- 2005-2006 – Институт истории искусств, кафедра психологии, тренер.
Образование:
- 1994-1999 – Армавирский государственный педагогический институт, педагог, методист, психолог;
- 2008 – Академия международного сотрудничества, управление персоналом;
- 2001 – 2016 – более тридцати курсов повышения квалификации и семинаров по новациям в законодательстве, внедрении прогрессивных HR-технологий, сертификации.
Коптенко Елена Евгеньевна
(г. Москва)
Эксперт-практик в области кадрового документирования;
Сертифицированный бизнес-тренер, опыт преподавания – более 20 лет.
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
Логичное и понятное изложение материала. Особенно курс АСУ ТП.
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
Очень понравились лекции тренера. Все очень доступно, понятно и грамотно.
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
Рада, что приняла участие в данном семинаре. В восторге от тренера. Спасибо за организацию.
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
Емкое, продуктивное мероприятие с хорошей организацией. Объяснения тренера ясны и понятны.
Пост-релизы
-
«Неделя сметчика. Дальний Восток», март 2021
Экспертный взгляд на современную систему ценообразования. По итогам мероприятия в проекте участвовали более 100 специалистов только с Дальневосточного федерального округа и еще порядка 120 специалистов, прослушали курс посредством прямой трансляции…
-
IV ежегодная «Неделя сметчика в Москве», октябрь 2020
Для того, чтобы разобраться с нюансами работы, в свете предстоящих и планируемых изменений, совместно с экспертами Института участие в проекте приняли представители ФАУ Главгосэкспертизы России…
-
V Юбилейная «Неделя сметчика в Красноярске», март 2020
Ориентируясь на опыт предыдущих лет, организаторы Всероссийского проекта представили абсолютно новый материал и новый преподавательский состав…
Стоимость курсов Всероссийский конгресс «Кадровое дело»
17 000
рублей
При регистрации трех и более участников предоставляется скидка 5%